特然知识网
>
百科大全
> 列表
试用期过了用工单位不给签正式劳动合同的算正式员工吗
时间:2025-04-24 05:11:51
答案
试用期到期后用工单位不签正式合同算正式员工。试用期已过继续上班,证明你试用合格,单位没有与你签正式合同,有考勤记录已形成事实用工,是正式员工。
推荐
旧金山与巴厘岛什么意思
诺丁汉森林vs伯恩利几点开始
马犬毛发怎么看纯不纯
宠物领养合同有法律效应吗
北京积分2025年118分能落户么
印度尼西亚买榴莲能不能带回国
捡猫启事怎么发
寿司郎午餐几点结束
萨摩的耳边的毛太脏怎么办
Copyright © 2025 特然知识网 |
琼ICP备2022020623号
|
网站地图